LAS COSAS SE COMPLICAN . . . ¡ Y MUCHO ! . . .

¡MALAS NOTICIAS!

NEGOCIACIÓN Y REPARTO ECONÓMICO

En la última reunión de la Mesa General de Negociación, el pasado viernes 31 de mayo, UGT SE REITERA EN SUS POSICIONES sobre que solo se negociarán sus Propuestas, porque como tienen mayoría absoluta pueden imponer su único criterio, y también que la Valoración de Penosidad y Peligrosidad tiene que hacerse conforme a sus únicos y particulares criterios, factores y valoraciones.

Es más, que la Valoración de Penosidad y Peligrosidad ya consensuada por los tres Sindicatos y la Diputación en la pasada Legislatura, y asumida por el actual Gobierno Provincial, no les vale para nada. Y que no están dispuestos a negociar nada de lo que propongan CCOO y CSIF, si no lo llevan ellos en su propia plataforma.

Desde CCOO hemos respondido que no se entiende su cambio de posición negociadora, que parece deberse solo al cambio político en el Gobierno Provincial, sobre todo después de 25 años acordando el Convenio con el consenso de los tres Sindicatos.

Y también aclaramos que CCOO firmará cualquier Convenio Colectivo, aunque no incluya ninguna de nuestras propuestas, porque ya han pasado cuatro años y medio sin Convenio y porque no estamos dispuestos a que se retrase aún más cualquier mejora económica para los trabajadores, aunque no estemos de acuerdo con su reparto.

Que si UGT quiere, haciendo uso de su mayoría, negociar solo sus propias propuestas, nosotros desde CCOO también firmaremos el Convenio, por malo que nos parezca, mañana mismo si es necesario. Todo con tal de que los trabajadores cobren de una santa vez lo que les vienen hurtando desde hace ya cuatro años y medio.

Eso sí, firmaremos a la vez que hacemos un Informe Motivado con los Reparos a los Contenidos del Convenio. E iremos servicio a servicio y puesto a puesto explicando el detalle de lo firmado, por qué lo hemos firmado y nuestra disconformidad con los Contenidos, con los Resultados y con las Formas de esta tan Inusual Negociación.

Y que cada cual deberá hacerse responsable de lo que propone, de lo que pacta y de lo que firma…

Entrada en el Blog de UGT del lunes 27 de mayo de 2024

“TODAS LAS CARTAS, AHORA SÍ, SOBRE LA MESA Y LAS CARETAS FUERA”…

Pues bien, los Representantes de CCOO estamos completamente de acuerdo con ese magnífico titular…

Pero como no tenemos las menores ganas de polemizar, y creemos que la información es mejor que la propaganda, os mostramos limpiamente las Propuestas de UGT y de CCOO, con su valoración económica, para que os forméis vuestra propia opinión respecto a lo que propone cada Sindicato.

PROPUESTAS DE UGT

PROPUESTAS DE CCOO

Si pincháis sobre las imágenes se abrirán y podréis guardarlas e imprimirlas para valorar detenidamente sus contenidos.

Como muchos de vosotros recordaréis, desde 2019 y hasta 2021 los Representantes de CCOO vienen reclamando la Pérdida Salarial Acumulada desde 2010, que por entonces ya ascendía a un 12%, lo que para los Salarios Diputación supone unos 5 Millones de Euros al Año.

Ahora, con la pérdida del 5% ocurrida en un solo año, el 2022, donde el IPC subió el 8,5% y nuestros salarios solo el 3,5%, la Perdida Salarial Acumulada asciende al 17%, unos 7 Millones De Euros al Año.

Como fácilmente comprenderéis, vistas estas cifras, mal se puede sostener la idea que desde UGT se pretende extender… “Que ellos están pidiendo más dinero en la Negociación que CCOO”. Ni lo están pidiendo ahora ni lo han pedido nunca, bien lo sabéis. Solo se necesita un poco de memoria para confirmarlo.

Ni siquiera hacen la cuenta de la Pérdida Salarial Acumulada desde 2010 para que a los trabajadores les quede sobradamente clara. Importantes motivos habrán de tener para no hacerla…

Lo cierto es que CCOO en la Negociación pide 5 Millones de Euros por la Perdida Acumulada de Poder Adquisitivo y UGT se limita a pedir 1,75 Millones. Demasiada diferencia para persistir en intentar disimularlo. Demasiada y sobradamente conocida por todos es esta diferencia…

¡Qué difícil resulta sostener lo que no es cierto y cuánto empeño están poniendo en ello!

SECC SINDICAL DE CCOO

A nosotros lo que nos importa es terminar de una vez la Negociación y cerrar el Convenio. Así que lamentamos tener que realizar entradas como ésta, pero nos vemos obligados ya que pretenden desacreditarnos con afirmaciones absolutamente inciertas. Lo que queremos con ello es evitar tanto el daño como la confusión y la desinformación que se pretende generar…

Lo realmente insólito es que esté más dispuesta la Diputación para llegar a un Acuerdo Equilibrado y Razonable para los trabajadores que algunos de los Representantes Sindicales en la Mesa de Negociación.

Verdaderamente insólito…

 TODOS SABEMOS HACER BIEN LAS CUENTAS 

 CADA CUAL QUE ASUMA SUS PROPUESTAS