AYUNTAMIENTO DE HUELVA . . .

ESTABILIZACIÓN

Tal como os hemos ido informando, tanto en el Ayuntamiento como en la Diputación de Sevilla, las Centrales Sindicales Mayoritarias mantienen una posición clara, firme y compartida en lo que respecta al fraude en la temporalidad y a los procesos de estabilización y consolidación.

También en el Ayuntamiento de Huelva, el pasado 18 de marzo, los sindicatos CCOO, CSIF y UGT han firmado un Comunicado Conjunto solicitando al Equipo de Gobierno y al Pleno de la Corporación que aprueben una Declaración Institucional apoyando a los trabajadores afectados.

Y que, en ella, se reconozca el abuso en la temporalidad y se pida al Gobierno Central que realice las modificaciones legales y normativas necesarias para resolver de forma definitiva el problema creado; dando por entendido que los procesos de consolidación realizados no han supuesto una solución ni justa y ni definitiva.

Como es lógico, la Sección Sindical de Comisiones en la Diputación de Huelva comparte plenamente los posicionamientos y la unidad en la acción de los sindicatos firmantes de los documentos y acuerdos, tanto del Ayuntamiento y la Diputación de Sevilla como del Ayuntamiento de Huelva.