"MESA NEGOCIACION 1 DE MARZO"
FILTRACIONES INTERESADAS
Hemos podido comprobar, reiterada y desagradablemente,
que Una Formación Sindical
dispone de Información Reservada y
Confidencial relativa a Recursos Humanos, con Semanas e Incluso Meses de Antelación a
que se nos comunique a los Otros Dos
Sindicatos a raíz de la convocatoria de la Comisión o la Mesa
correspondiente.
Por tanto, vienen contando con la
información y beneficiándose sindicalmente de ella de forma habitual y previa a que se nos
comunique a las Otras
Dos Formaciones Sindicales.
Parece como si desde el Nuevo Gobierno
Provincial se pretendiese una relación constructiva, de colaboración y entendimiento, con
todas las Formaciones Sindicales...
Pero, al mismo tiempo, desde
la Estructura Orgánica de la Diputación se actúa al contrario, para beneficiar sistemáticamente a Una Misma Formación Sindical y romper así cualquier posibilidad de colaboración o entendimiento
con las otras dos formaciones.
No debería tener mucho sentido, pero si lo pensáis bien, visto lo visto y viniendo de donde venimos, resulta
lo más plausible y altamente probable. Es que se deben favores y se pagan los favores...
Si solo cambian las olas en superficie pero se
mantienen las corrientes oceánicas, el clima indudablemente seguirá siendo el
mismo. Y eso no es bueno para los trabajadores.
Mal asunto, muy mal asunto…
Por cierto , ya que tienen tan rápida, privilegiada y fidedigna información, esperamos que les cuenten
a los Psicólogos y Psicólogas Estabilizados
el curioso motivo del Artificial Retraso en su Toma de Posesión.
Seguro, segurísimo, que eso
también lo saben perfectamente desde hace semanas, porque nosotros ya
nos hemos enterado. De hecho, nos acabamos de enterar de tan particular incidente…
Resulta evidente que el Gobierno y la
Corporación han cambiado. Pero… ¿Quiere eso decir que la dinámica de poder bajo el gobierno haya cambiado también? Pues parece más bien que no. Parece que seguro que no…
HORARIO FLEXIBLE ETF
El Compañero Manu, junto
a los demás Negociadores de CCOO, luchando fuertemente desde 2016, han conseguido la incorporación al Horario Flexible
de los Equipos de Dependencia y
del Servicio de Prevención Comunitaria.
Todo ello con la fuerte oposición
y resistencia tanto del Anterior Gobierno Provincial como de la Mayoría
Sindical.
Pero con los Equipos de
Tratamiento Familiar y el Servicio
de Drogodependencias, por más que insistimos y peleamos, tanto la Diputación como la Mayoría Sindical mostraron
siempre una total oposición y un absoluto bloqueo, dejándolos Fuera del Horario Flexible.
Así que “ALBRICIAS”. Lo que hace ocho y cuatro años era imposible ahora resulta fácil y quizás
conveniente. Lo lamentable es que hoy
es tan justo y conveniente como lo era hace ocho años. No había motivo alguno para retrasarlo, salvo
un capricho personal o el mero interés sindical.
Curiosidades de las Negociaciones…
Pero, aunque haya sido todo tan arduo y tan feo, bienvenidos sean los resultados finales. El Horario Flexible se aplicará al día siguiente de
su publicación en el BOP, tras el Pleno
del día 11 de marzo, a los Equipos de
Tratamiento Familiar.
Enhorabuena a todas y
todos los compañeros de los Equipos de Tratamiento Familiar
Por bien empleado damos el enorme
esfuerzo que hemos tenido que hacer, negociación tras negociación, para
conseguir este logro tan justo como largamente esperado.
BASES GENERALES OPEs
Una vez analizadas las Bases
Generales para OPEs propuestas por la Diputación, los Representantes de CCOO tenemos importantes reservas
sobre las mismas.
De hecho, estamos elaborando un
informe, que os haremos llegar, para que vosotros
aportéis vuestros puntos de vista ante sus criterios de puntuación y selección.
Las Bases Generales para OPEs se han aprobado
con el Voto a Favor de la Mayoría Sindical y con la
Abstención de CCOO y CSIF, que nos
mostramos en desacuerdo con varias de sus regulaciones
por considerar que pueden resultar perjudiciales
para diferentes colectivos de trabajadores.
Así que os adjuntamos el Texto
de las Bases Aprobadas en la Mesa de Negociación y os pedimos que nos hagáis llegar vuestras opiniones sobre las
mismas…
Nos las podéis hacer llegar al mail
de las entradas del Blog, o bien de forma personal o anónima como comentario a la entrada. Las estudiaremos
y añadiremos a nuestro informe si procediese.
Os agradeceríamos enormemente que nos hicierais
llegar vuestras opiniones, ya que facilitan nuestro trabajo de análisis y
alegación. Porque nuestro objetivo es lograr
unas Bases Equilibradas y Justas,
que contemplen la diversidad de colectivos
y situaciones que se producen en la Diputación Provincial de Huelva.
INICIO DE LA NEGOCIACIÓN
Desde CCOO, en el turno de Ruegos y Preguntas, solicitamos el reinicio urgente de la Negociación. El Vicepresidente y Diputado de RRHH nos asegura que inmediatamente después del Pleno del día 11 de Marzo se retomarán los trabajos en la Comisión Negociadora.
ADELE - "TURNING
TABLES"
“Es hora
de cambiar las cosas”
Y de nuevo, poniendo un poco de humor a las cosas demasiado serias
MARTES
Y TRECE – FRANCO NAPPIATO
Todas y
todos sabéis perfectamente a quién le crece la nariz cada vez que echa una
mentira. E igualmente sabéis que, en la Diputación de Huelva, ni se puede ocultar la nariz ni hay una Invasión de Pollos Alienígenas. Al menos por el momento...
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