TEMPORALES E INTERINAS
"BOLSAS, OPES Y NEGOCIACIÓN"
Como todas habéis comprobado, desde CCOO no hemos dejado de insistir, en todas las Entradas de Este Blog, desde la Aprobación del Convenio, para mostrar Nuestra Disconfomidad con la Nueva Regulación de OPES y BOLSAS del TituloV del actual ACUERDO MIXTO.
No solo hemos mostrado continuamente nuestra disconformidad, sino que hemos explicado y reiterado la COMPLETA LEGALIDAD de la REGULACIÓN ANTERIOR. La legalidad de las BOLSAS DE ANTIGÜEDAD y de las OPES POR CONCURSO OPOSICIÓN.
Pero, como entenderéis, en CCOO no solemos conformarnos con informar a los trabajadores y protestar… Solemos además emplearnos duro en CONVENCER, TRABAJAR Y NEGOCIAR.
Pues hoy podemos comunicaros que, tras muchas sesiones de trabajo, reiteradas consultas a nuestros asesores jurídicos y una Compleja Negociación con la Diputación...
AYER, a las 2,30 h., alcanzamos un PRINCIPIO DE ACUERDO con el PRESIDENTE de la Diputación y el VICEPRESIDENTE SEGUNDO y Diputado de RRHH.
En
dicho PRINCIPIO DE ACUERDO
coincidimos en darnos unas semanas para ESTUDIAR
Y PACTAR:
Una Solución Definitiva para las OPES, que reconozcan los MÉRITOS y EXPERIENCIA de las Empleadas Provinciales.
Una Solución Definitiva para las BOLSAS de ANTIGÜEDAD.
Revisar y mejorar la TRANSPARENCIA e IMPARCIALIDAD de los TRIBUNALES de Selección.
Iniciar la NUEVA NEGOCIACIÓN COLECTIVA para el período 2025 a 2027.
Dar solución a los aspectos pendientes de la anterior negociación en materia de RECUPERACIÓN SALARIAL, IGUALDAD, VALORACIÓN DE PUESTOS, CARRERA PROFESIONAL, etc...
Esperamos que esta breve entrada suponga para muchas COMPAÑERAS y COMPAÑEROS un respiro del injusto sufrimiento acumulado desde hace ya CINCO MESES.
Para un SINDICATO,
los Derechos de los Trabajadores
deben ser siempre un FIN.
El Único y Legítimo FIN.
Nunca UNA MONEDA DE CAMBIO,
para sus “INTERESES PARTICULARES”.
<<< VERDAD, DIGNIDAD Y RESPETO >>>
Un abrazo enorme desde CCOO para nuestras compañeras y compañeros de la Diputación de Huelva.
Sobre todo y muy especialmente para las Trabajadoras Interinas y Temporales.
Que bien que lo merecen, sobre todo después de estos últimos e insufribles SEIS MESES de ANGUSTIA y completa e injusta INDEFENSIÓN.
PARA COMISIONES OBRERAS LOS PRIMEROS SON SIEMPRE LOS MÁS VULNERABLES
Y RENDIRSE NUNCA ES UNA OPCIÓN
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